CIFRE : Convention industrielle de formation par la Recherche
Années : 2018, 2013-2017, 2008-2012, 2003-2007
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Producteur : Ministère de l'Enseignement Supérieur, de la Recherche et de l'Innovation (MESRI)
Habilitation : Producteur
La Convention Industrielle de Formation par la Recherche (CIFRE) permet aux entreprises de bénéficier d’une aide financière pour recruter des jeunes doctorants dont les projets de recherche, menés en liaison avec un laboratoire extérieur, conduiront à la soutenance d’une thèse. Les CIFRE associent donc trois partenaires : une entreprise qui confie à un doctorant un travail de recherche qui est l’objet de sa thèse, un laboratoire, extérieur à l’entreprise, qui assure l’encadrement scientifique du doctorant et un doctorant titulaire d’un diplôme conférant le grade de master.
La source administrative CIFRE regroupe ainsi des informations relatives aux différents partenaires impliqués dans cette Convention. Elle fournit des informations sur le doctorant, sur l’Ecole doctorale, sur sa discipline scientifique, des informations sur l’entreprise d’embauche (adresse, raison sociale, effectif) et des informations sur la thèse (sujet, date de soutenance…).
Exemple de contenu des données pour CIFRE : Convention industrielle de formation par la Recherche
Convention industrielle de formation par la recherche - 2018
QUEF ALL 2015-2022 V2 export QUEF doctorants 2015-2022
Données d'enquêtes auprès des doctorants partenaires de la Cifre de 2015 à 2022
Nom de la variable | Libellé | Modalités |
---|---|---|
N° DOSSIER | Numéro de dossier du candidat | |
GENRE | Genre du candidat | |
DIPLÔME | Diplôme du candidat | |
DSPT | Libellé de la Directions Scientifiques, Pédagogiques et Techniques (DSPT) | |
RAISON SOCIALE | Raison sociale de l'entreprise | |
LABO_DESIGNATION | Nom usuel du laboratoire académique partenaire | |
TYPEEQUIPE | Sigle du laboratoire académique partenaire |
EA - Equipes d’Accueil FRE - Fédération de Recherche UMR - Unités Mixtes de Recherche UMR-A - Unités Mixtes de Recherche Associés |
LABO_NUMEQUIPE | Numéro du laboratoire académique partenaire | |
GLOBALEMENT AVEZ-VOUS APPRÉCIÉ CES TROIS ANNÉES ? OUI | Le doctorant a globalement apprécié ces trois années |
0 - Non 1 - Oui |
GLOBALEMENT AVEZ-VOUS APPRÉCIÉ CES TROIS ANNÉES ? NON | Le doctorant n'a globalement pas apprécié ces trois années |
0 - Non 1 - Oui |
CONSEILLERIEZ-VOUS CETTE MODALITÉ DE FORMATION DOCTORALE ? OUI | Le doctorant conseillerait cette modalité de formation doctorale |
0 - Non 1 - Oui |
CONSEILLERIEZ-VOUS CETTE MODALITÉ DE FORMATION DOCTORALE ? NON | Le doctorant ne conseillerait pas cette modalité de formation doctorale |
0 - Non 1 - Oui |
PENSEZ-VOUS QU’ELLE SERA LE BON TREMPLIN POUR VOTRE CARRIÈRE ? OUI | Le doctorant pense que cette formation doctorale sera le bon tremplin pour leur carrière |
0 - Non 1 - Oui |
PENSEZ-VOUS QU’ELLE SERA LE BON TREMPLIN POUR VOTRE CARRIÈRE ? NON | Le doctorant pense que cette formation doctorale ne sera pas le bon tremplin pour leur carrière |
0 - Non 1 - Oui |
VOTRE CHOIX DE CARRIÈRE A-T-IL ÉVOLUÉ DEPUIS LE DÉBUT DE LA CIFRE ? VOUS VOULIEZ FAIRE DE LA RECHERCHE ACADÉMIQUE ET MAINTENANT LA R&D DANS LE SECTEUR PRIVÉ VOUS SÉDUIT | Evolution de choix de carrière après la Cifre : le doctorant voulait faire de la recherche académique et maintenant la R&D dans le secteur privé le séduit |
0 - Non 1 - Oui |
VOTRE CHOIX DE CARRIÈRE A-T-IL ÉVOLUÉ DEPUIS LE DÉBUT DE LA CIFRE ? VOUS VOULIEZ FAIRE DE LA R&D DANS LE SECTEUR PRIVÉ MAIS EN FAIT C’EST LA RECHERCHE ACADÉMIQUE QUI VOUS TENTE | Evolution de choix de carrière après la Cifre : le doctorant voulait faire de la R&D dans le secteur privé mais en fait c’est la recherche académique qui le tente |
0 - Non 1 - Oui |
VOTRE CHOIX DE CARRIÈRE A-T-IL ÉVOLUÉ DEPUIS LE DÉBUT DE LA CIFRE ? VOUS N’AVEZ PAS CHANGÉ D’AVIS VOUS OPTEREZ POUR LE SECTEUR PRIVÉ | Evolution de choix de carrière après la Cifre : le doctorant n'a pas changé d'avis il optera pour le secteur privé |
0 - Non 1 - Oui |
VOTRE CHOIX DE CARRIÈRE A-T-IL ÉVOLUÉ DEPUIS LE DÉBUT DE LA CIFRE ? VOUS N’AVEZ PAS CHANGÉ D’AVIS VOUS OPTEREZ POUR UNE CARRIÈRE ACADÉMIQUE | Evolution de choix de carrière après la Cifre : le doctorant n'a pas changé d'avis il optera pour une carrière académique |
0 - Non 1 - Oui |
VOUS AVEZ PASSÉ GLOBALEMENT COMBIEN DE TEMPS AU LABORATOIRE ? 10% | Temps passé au laboratoire : 10% |
0 - Non 1 - Oui |
VOUS AVEZ PASSÉ GLOBALEMENT COMBIEN DE TEMPS AU LABORATOIRE ? 20% | Temps passé au laboratoire : 20% |
0 - Non 1 - Oui |
VOUS AVEZ PASSÉ GLOBALEMENT COMBIEN DE TEMPS AU LABORATOIRE ? 30% | Temps passé au laboratoire : 30% |
0 - Non 1 - Oui |
VOUS AVEZ PASSÉ GLOBALEMENT COMBIEN DE TEMPS AU LABORATOIRE ? 40% | Temps passé au laboratoire : 40% |
0 - Non 1 - Oui |
VOUS AVEZ PASSÉ GLOBALEMENT COMBIEN DE TEMPS AU LABORATOIRE ? 50% | Temps passé au laboratoire : 50% |
0 - Non 1 - Oui |
VOUS AVEZ PASSÉ GLOBALEMENT COMBIEN DE TEMPS AU LABORATOIRE ? 60% | Temps passé au laboratoire : 60% |
0 - Non 1 - Oui |
VOUS AVEZ PASSÉ GLOBALEMENT COMBIEN DE TEMPS AU LABORATOIRE ? 80% | Temps passé au laboratoire : 80% |
0 - Non 1 - Oui |
VOUS AVEZ PASSÉ GLOBALEMENT COMBIEN DE TEMPS AU LABORATOIRE ? 90% | Temps passé au laboratoire : 90% |
0 - Non 1 - Oui |
VOUS AVEZ PASSÉ GLOBALEMENT COMBIEN DE TEMPS AU LABORATOIRE ? 100% | Temps passé au laboratoire : 100% |
0 - Non 1 - Oui |
VOUS AVEZ PASSÉ GLOBALEMENT COMBIEN DE TEMPS AU LABORATOIRE ? 0% | Temps passé au laboratoire : 0% |
0 - Non 1 - Oui |
VOUS AVEZ RESSENTI UN CONFLIT ENTRE LES EXIGENCES ACADÉMIQUES ET CELLES DE L’ENTREPRISE ? OUI | Le doctorant a ressenti un conflit entre les exigences académiques et celles de l’entreprise |
0 - Non 1 - Oui |
VOUS AVEZ RESSENTI UN CONFLIT ENTRE LES EXIGENCES ACADÉMIQUES ET CELLES DE L’ENTREPRISE ? NON | Le doctorant n'a pas ressenti de conflit entre les exigences académiques et celles de l’entreprise |
0 - Non 1 - Oui |
L’ENTREPRISE VOUS A DEMANDÉ DE FAIRE DES TRAVAUX SANS RELATION AVEC VOTRE RECHERCHE ? JAMAIS | L’entreprise n'a jamais demandé au doctorant de faire des travaux sans relation avec sa thèse de recherche |
0 - Non 1 - Oui |
L’ENTREPRISE VOUS A DEMANDÉ DE FAIRE DES TRAVAUX SANS RELATION AVEC VOTRE RECHERCHE ? QUELQUES FOIS MAIS CELA A ÉTÉ CONSTRUCTIF POUR MA PROFESSIONNALISATION, JE POURRAI MÊME LE VALORISER | L’entreprise a quelques fois demandé au doctorant de faire des travaux sans relation avec sa thèse de recherche mais cela a été constructif pour sa professionnalisation, qu'il pourra même valoriser |
0 - Non 1 - Oui |
L’ENTREPRISE VOUS A DEMANDÉ DE FAIRE DES TRAVAUX SANS RELATION AVEC VOTRE RECHERCHE ? AU MOINS 20% DU TEMPS MAIS CELA A ÉTÉ CONSTRUCTIF POUR MA PROFESSIONNALISATION, JE POURRAI MÊME LE VALORISER, DONC J’AI VOLONTIERS ACCEPTÉ | L’entreprise a demandé au doctorant de faire des travaux sans relation avec sa thèse de recherche au moins 20% du temps, mais cela a été constructif pour sa professionnalisation, il a volontiers accepté puisqu' il pourra même le valoriser |
0 - Non 1 - Oui |
L’ENTREPRISE VOUS A DEMANDÉ DE FAIRE DES TRAVAUX SANS RELATION AVEC VOTRE RECHERCHE ? AU MOINS 20% DU TEMPS ET CELA A PÉNALISÉ MON TRAVAIL DE THÈSE | L’entreprise a demandé au doctorant de faire des travaux sans relation avec sa thèse de recherche au moins 20% du temps et cela a pénalisé son travail de thèse |
0 - Non 1 - Oui |
L’ENTREPRISE VOUS A DEMANDÉ DE FAIRE DES TRAVAUX SANS RELATION AVEC VOTRE RECHERCHE ? BEAUCOUP TROP ET NOUS AVONS SAISI L’ANRT | L’entreprise a beaucoup trop demandé au doctorant de faire des travaux sans relation avec sa thèse de recherche et a saisi l’ANRT |
0 - Non 1 - Oui |
VOUS DIRIEZ DE VOTRE RELATION AVEC VOTRE DIRECTEUR DE THÈSE QU’ELLE A ÉTÉ : EXCELLENTE, AVEC UN VRAI ACCOMPAGNEMENT SCIENTIFIQUE | La relation entre le directeur de thèse et le doctorant a été excellente, avec un vrai accompagnement scientifique |
0 - Non 1 - Oui |
VOUS DIRIEZ DE VOTRE RELATION AVEC VOTRE DIRECTEUR DE THÈSE QU’ELLE A ÉTÉ : BONNE, MAIS IL ME FALLAIT ÊTRE AUTONOME | La relation entre le directeur de thèse et le doctorant a été bonne, mais il fallait être autonome |
0 - Non 1 - Oui |
VOUS DIRIEZ DE VOTRE RELATION AVEC VOTRE DIRECTEUR DE THÈSE QU’ELLE A ÉTÉ : DÉLICATE, C’ÉTAIT SURTOUT À MOI DE LE SOLLICITER | La relation entre le directeur de thèse et le doctorant a été délicate, c’était surtout au doctorant de le solliciter |
0 - Non 1 - Oui |
VOUS DIRIEZ DE VOTRE RELATION AVEC VOTRE RESPONSABLE SCIENTIFIQUE QU’ELLE A ÉTÉ : EXCELLENTE, AVEC UN ENCADREMENT CONSTRUCTIF | La relation entre le directeur de thèse et le doctorant a été excellente, avec un encadrement constructif |
0 - Non 1 - Oui |
VOUS DIRIEZ DE VOTRE RELATION AVEC VOTRE RESPONSABLE SCIENTIFIQUE QU’ELLE A ÉTÉ : BONNE, MAIS PARFOIS J’AI DÛ INTERPRÉTER | La relation entre le directeur de thèse et le doctorant a été bonne, mais parfois e doctorant a dû interpréter |
0 - Non 1 - Oui |
VOUS DIRIEZ DE VOTRE RELATION AVEC VOTRE RESPONSABLE SCIENTIFIQUE QU’ELLE A ÉTÉ : DÉLICATE, CAR LES DIRECTIVES POUVAIENT ÊTRE EN CONFLIT AVEC LA THÈSE | La relation entre le directeur de thèse et le doctorant a été délicate, car les directives pouvaient être en conflit avec la thèse |
0 - Non 1 - Oui |
J’AI PU BÉNÉFICIER D’UN COMITÉ DE THÈSE ? OUI | Le doctorant a pu bénéficier d’un comité de thèse |
0 - Non 1 - Oui |
J’AI PU BÉNÉFICIER D’UN COMITÉ DE THÈSE ? NON | Le doctorant a pu bénéficier d’un comité de thèse |
0 - Non 1 - Oui |
J’AI PU BÉNÉFICIER DE RÉUNIONS RÉGULIÈRES ENTRE LE LABORATOIRE ET L’ENTREPRISE ? MENSUELLES | Le doctorant a pu bénéficier de réunions mensuelles entre le laboratoire et l’entreprise |
0 - Non 1 - Oui |
J’AI PU BÉNÉFICIER DE RÉUNIONS RÉGULIÈRES ENTRE LE LABORATOIRE ET L’ENTREPRISE ? TRIMESTRIELLES | Le doctorant a pu bénéficier de réunions trimestrielles entre le laboratoire et l’entreprise |
0 - Non 1 - Oui |
J’AI PU BÉNÉFICIER DE RÉUNIONS RÉGULIÈRES ENTRE LE LABORATOIRE ET L’ENTREPRISE ? ANNUELLES | Le doctorant a pu bénéficier de réunions annuelles entre le laboratoire et l’entreprise |
0 - Non 1 - Oui |
J’AI PU BÉNÉFICIER DE RÉUNIONS RÉGULIÈRES ENTRE LE LABORATOIRE ET L’ENTREPRISE ? 1 EN 3 ANS | Le doctorant a pu bénéficier d'une réunions en 3 ans entre le laboratoire et l’entreprise |
0 - Non 1 - Oui |
J’AI PU BÉNÉFICIER DE RÉUNIONS RÉGULIÈRES ENTRE LE LABORATOIRE ET L’ENTREPRISE ? JAMAIS | Le doctorant n'a jamais pu bénéficier de réunions régulières entre le laboratoire et l’entreprise |
0 - Non 1 - Oui |
QUANT AUX FORMATIONS OBLIGATOIRES DISPENSÉES PAR L’ÉCOLE DOCTORALE : J’AI PU SUIVRE LA TOTALITÉ DES HEURES DE FORMATION | Le doctorant a pu suivre la totalité des heures de formation obligatoires dispensées par l’école doctorale |
0 - Non 1 - Oui |
QUANT AUX FORMATIONS OBLIGATOIRES DISPENSÉES PAR L’ÉCOLE DOCTORALE : J’AI EU DES DIFFICULTÉS À SUIVRE LA TOTALITÉ DES HEURES, CAR TROP PRIS PAR MES RECHERCHES | Le doctorant a eu des difficultés à suivre la totalité des heures formations obligatoires dispensées par l’école doctorale, car trop pris par ses recherches |
0 - Non 1 - Oui |
QUANT AUX FORMATIONS OBLIGATOIRES DISPENSÉES PAR L’ÉCOLE DOCTORALE : J’AI EU DES DIFFICULTÉS À SUIVRE LA TOTALITÉ DES HEURES, CAR TROP PRIS PAR MON ENTREPRISE | Le doctorant a eu des difficultés à suivre la totalité des heures formations obligatoires dispensées par l’école doctorale, car trop pris par son entreprise |
0 - Non 1 - Oui |
J’AI SUIVI UNE OU PLUSIEURS DES FORMATIONS PROPOSÉES PAR L’ANRT : OUI, ELLES CONSTITUENT UN BON COMPLÉMENT À MA FORMATION | Le doctorant a suivi une ou plusieurs des formations proposées par l’ANRT, elles constituent un bon complément à sa formation |
0 - Non 1 - Oui |
J’AI SUIVI UNE OU PLUSIEURS DES FORMATIONS PROPOSÉES PAR L’ANRT : OUI, MAIS ELLES SONT REDONDANTES AVEC MES AUTRES FORMATIONS | Le doctorant a suivi une ou plusieurs des formations proposées par l’ANRT, mais elles sont redondantes avec mes autres formations |
0 - Non 1 - Oui |
J’AI SUIVI UNE OU PLUSIEURS DES FORMATIONS PROPOSÉES PAR L’ANRT : NON, MON ENTREPRISE ME L’A DÉCONSEILLÉ | Le doctorant n'a pas suivi de formation proposée par l’ANRT, puisque l'entreprise lui a déconseillé |
0 - Non 1 - Oui |
J’AI SUIVI UNE OU PLUSIEURS DES FORMATIONS PROPOSÉES PAR L’ANRT : NON, MON LABORATOIRE ME L’A DÉCONSEILLÉ | Le doctorant n'a pas suivi de formation proposée par l’ANRT, puisque le laboratoire l’a déconseillé |
0 - Non 1 - Oui |
JE CONSIDÈRE QUE J’AI ACQUIS LES COMPÉTENCES SUIVANTES GRÂCE À LA FORMATION DOCTORALE SOUS MODALITÉ CIFRE ET QUE JE POURRAI LES VALORISER EN TANT QUE TELLES, CAR VENANT S’AJOUTER AUX COMPÉTENCES ACQUISES AU COURS DE MA FORMATION ANTÉRIEURE AU DOCTORAT : SAVOIRS SCIENTIFIQUES | Le doctorant considère avoir acquis les compétences suivantes : savoirs scientifiques |
0 - Non 1 - Oui |
JE CONSIDÈRE QUE J’AI ACQUIS LES COMPÉTENCES SUIVANTES GRÂCE À LA FORMATION DOCTORALE SOUS MODALITÉ CIFRE ET QUE JE POURRAI LES VALORISER EN TANT QUE TELLES, CAR VENANT S’AJOUTER AUX COMPÉTENCES ACQUISES AU COURS DE MA FORMATION ANTÉRIEURE AU DOCTORAT : CAPACITÉ À CONSTRUIRE UN QUESTIONNEMENT, UNE PROBLÉMATIQUE COMPLEXE | Le doctorant considère avoir acquis les compétences suivantes : capacité à construire un questionnement, une problématique complexe |
0 - Non 1 - Oui |
JE CONSIDÈRE QUE J’AI ACQUIS LES COMPÉTENCES SUIVANTES GRÂCE À LA FORMATION DOCTORALE SOUS MODALITÉ CIFRE ET QUE JE POURRAI LES VALORISER EN TANT QUE TELLES, CAR VENANT S’AJOUTER AUX COMPÉTENCES ACQUISES AU COURS DE MA FORMATION ANTÉRIEURE AU DOCTORAT : CAPACITÉ À GÉRER UN PROJET INTÉGRANT DES ÉVÈNEMENTS D’ORDRES MULTIPLES | Le doctorant considère avoir acquis les compétences suivantes : capacité à gérer un projet intégrant des évènements d’ordres multiples |
0 - Non 1 - Oui |
JE CONSIDÈRE QUE J’AI ACQUIS LES COMPÉTENCES SUIVANTES GRÂCE À LA FORMATION DOCTORALE SOUS MODALITÉ CIFRE ET QUE JE POURRAI LES VALORISER EN TANT QUE TELLES, CAR VENANT S’AJOUTER AUX COMPÉTENCES ACQUISES AU COURS DE MA FORMATION ANTÉRIEURE AU DOCTORAT : CAPACITÉ À CHANGER D’APPROCHE SELON LES RÉSULTATS, À TRAVAILLER EN MILIEU INCERTAIN | Le doctorant considère avoir acquis les compétences suivantes : capacité à changer d’approche selon les résultats, à travailler en milieu incertain |
0 - Non 1 - Oui |
JE CONSIDÈRE QUE J’AI ACQUIS LES COMPÉTENCES SUIVANTES GRÂCE À LA FORMATION DOCTORALE SOUS MODALITÉ CIFRE ET QUE JE POURRAI LES VALORISER EN TANT QUE TELLES, CAR VENANT S’AJOUTER AUX COMPÉTENCES ACQUISES AU COURS DE MA FORMATION ANTÉRIEURE AU DOCTORAT : CAPACITÉ À ARGUMENTER À L’ORAL ET À L’ÉCRIT, À ÊTRE SYNTHÉTIQUE | Le doctorant considère avoir acquis les compétences suivantes : capacité à argumenter à l’oral et à l’écrit, à être synthétique |
0 - Non 1 - Oui |
JE CONSIDÈRE QUE J’AI ACQUIS LES COMPÉTENCES SUIVANTES GRÂCE À LA FORMATION DOCTORALE SOUS MODALITÉ CIFRE ET QUE JE POURRAI LES VALORISER EN TANT QUE TELLES, CAR VENANT S’AJOUTER AUX COMPÉTENCES ACQUISES AU COURS DE MA FORMATION ANTÉRIEURE AU DOCTORAT : CAPACITÉ À ÉVOLUER DANS UN CONTEXTE INTERNATIONAL | Le doctorant considère avoir acquis les compétences suivantes : capacité à évoluer dans un contexte international |
0 - Non 1 - Oui |
JE CONSIDÈRE QUE J’AI ACQUIS LES COMPÉTENCES SUIVANTES GRÂCE À LA FORMATION DOCTORALE SOUS MODALITÉ CIFRE ET QUE JE POURRAI LES VALORISER EN TANT QUE TELLES, CAR VENANT S’AJOUTER AUX COMPÉTENCES ACQUISES AU COURS DE MA FORMATION ANTÉRIEURE AU DOCTORAT : CAPACITÉ À MENER DE LA RECHERCHE PARTENARIALE | Le doctorant considère avoir acquis les compétences suivantes : capacité à mener de la recherche partenariale |
0 - Non 1 - Oui |
JE CONSIDÈRE QUE J’AI ACQUIS LES COMPÉTENCES SUIVANTES GRÂCE À LA FORMATION DOCTORALE SOUS MODALITÉ CIFRE ET QUE JE POURRAI LES VALORISER EN TANT QUE TELLES, CAR VENANT S’AJOUTER AUX COMPÉTENCES ACQUISES AU COURS DE MA FORMATION ANTÉRIEURE AU DOCTORAT : CAPACITÉ À TRAVAILLER EN ÉQUIPE | Le doctorant considère avoir acquis les compétences suivantes : capacité à travailler en équipe |
0 - Non 1 - Oui |
JE CONSIDÈRE QUE J’AI ACQUIS LES COMPÉTENCES SUIVANTES GRÂCE À LA FORMATION DOCTORALE SOUS MODALITÉ CIFRE ET QUE JE POURRAI LES VALORISER EN TANT QUE TELLES, CAR VENANT S’AJOUTER AUX COMPÉTENCES ACQUISES AU COURS DE MA FORMATION ANTÉRIEURE AU DOCTORAT : CAPACITÉ À DÉVELOPPER ET MOBILISER SON RÉSEAU | Le doctorant considère avoir acquis les compétences suivantes : capacité à développer et mobiliser son réseau |
0 - Non 1 - Oui |
INTERNATIONALES DE RANG A : 0 | Internationales de rang A : 0 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERNATIONALES DE RANG A : 1 | Internationales de rang A : 1 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERNATIONALES DE RANG A : 2 | Internationales de rang A : 2 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERNATIONALES DE RANG A : 3 | Internationales de rang A : 3 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERNATIONALES DE RANG A : 4 | Internationales de rang A : 4 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERNATIONALES DE RANG A : 5 | Internationales de rang A : 5 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERNATIONALES DE RANG A : 6 | Internationales de rang A : 6 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERNATIONALES DE RANG A : 7 | Internationales de rang A : 7 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERNATIONALES DE RANG A : 8 | Internationales de rang A : 8 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERNATIONALES DE RANG A : 9 | Internationales de rang A : 9 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERNATIONALES DE RANG A : 10 | Internationales de rang A : 10 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERNATIONALES DE RANG A : 11 | Internationales de rang A : 11 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERNATIONALES DE RANG A : 12 | Internationales de rang A : 12 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERNATIONALES DE RANG A : 13 | Internationales de rang A : 13 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERNATIONALES DE RANG A : 14 | Internationales de rang A : 14 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERNATIONALES DE RANG A : 15 | Internationales de rang A : 15 |
1 - Oui 0 - Non |
ACTES DE COLLOQUES INTERNATIONAUX, TYPES PROCEEDING : 0 | Actes de colloques internationaux, types proceeding : 0 |
1 - Oui 0 - Non |
ACTES DE COLLOQUES INTERNATIONAUX, TYPES PROCEEDING : 1 | Actes de colloques internationaux, types proceeding : 1 |
1 - Oui 0 - Non |
ACTES DE COLLOQUES INTERNATIONAUX, TYPES PROCEEDING : 2 | Actes de colloques internationaux, types proceeding : 2 |
1 - Oui 0 - Non |
ACTES DE COLLOQUES INTERNATIONAUX, TYPES PROCEEDING : 3 | Actes de colloques internationaux, types proceeding : 3 |
1 - Oui 0 - Non |
ACTES DE COLLOQUES INTERNATIONAUX, TYPES PROCEEDING : 4 | Actes de colloques internationaux, types proceeding : 4 |
1 - Oui 0 - Non |
ACTES DE COLLOQUES INTERNATIONAUX, TYPES PROCEEDING : 5 | Actes de colloques internationaux, types proceeding : 5 |
1 - Oui 0 - Non |
ACTES DE COLLOQUES INTERNATIONAUX, TYPES PROCEEDING : 6 | Actes de colloques internationaux, types proceeding : 6 |
1 - Oui 0 - Non |
ACTES DE COLLOQUES INTERNATIONAUX, TYPES PROCEEDING : 7 | Actes de colloques internationaux, types proceeding : 7 |
1 - Oui 0 - Non |
ACTES DE COLLOQUES INTERNATIONAUX, TYPES PROCEEDING : 8 | Actes de colloques internationaux, types proceeding : 8 |
1 - Oui 0 - Non |
ACTES DE COLLOQUES INTERNATIONAUX, TYPES PROCEEDING : 9 | Actes de colloques internationaux, types proceeding : 9 |
1 - Oui 0 - Non |
ACTES DE COLLOQUES INTERNATIONAUX, TYPES PROCEEDING : 10 | Actes de colloques internationaux, types proceeding : 10 |
1 - Oui 0 - Non |
ACTES DE COLLOQUES INTERNATIONAUX, TYPES PROCEEDING : 11 | Actes de colloques internationaux, types proceeding : 11 |
1 - Oui 0 - Non |
ACTES DE COLLOQUES INTERNATIONAUX, TYPES PROCEEDING : 12 | Actes de colloques internationaux, types proceeding : 12 |
1 - Oui 0 - Non |
ACTES DE COLLOQUES INTERNATIONAUX, TYPES PROCEEDING : 13 | Actes de colloques internationaux, types proceeding : 13 |
1 - Oui 0 - Non |
ACTES DE COLLOQUES INTERNATIONAUX, TYPES PROCEEDING : 14 | Actes de colloques internationaux, types proceeding : 14 |
1 - Oui 0 - Non |
ACTES DE COLLOQUES INTERNATIONAUX, TYPES PROCEEDING : 15 | Actes de colloques internationaux, types proceeding : 15 |
1 - Oui 0 - Non |
NATIONALES AVEC COMITÉ DE LECTURE : 0 | Nationales avec comité de lecture : 0 |
1 - Oui 0 - Non |
NATIONALES AVEC COMITÉ DE LECTURE : 1 | Nationales avec comité de lecture : 1 |
1 - Oui 0 - Non |
NATIONALES AVEC COMITÉ DE LECTURE : 2 | Nationales avec comité de lecture : 2 |
1 - Oui 0 - Non |
NATIONALES AVEC COMITÉ DE LECTURE : 3 | Nationales avec comité de lecture : 3 |
1 - Oui 0 - Non |
NATIONALES AVEC COMITÉ DE LECTURE : 4 | Nationales avec comité de lecture : 4 |
1 - Oui 0 - Non |
NATIONALES AVEC COMITÉ DE LECTURE : 5 | Nationales avec comité de lecture : 5 |
1 - Oui 0 - Non |
NATIONALES AVEC COMITÉ DE LECTURE : 6 | Nationales avec comité de lecture : 6 |
1 - Oui 0 - Non |
NATIONALES AVEC COMITÉ DE LECTURE : 7 | Nationales avec comité de lecture : 7 |
1 - Oui 0 - Non |
NATIONALES AVEC COMITÉ DE LECTURE : 8 | Nationales avec comité de lecture : 8 |
1 - Oui 0 - Non |
NATIONALES AVEC COMITÉ DE LECTURE : 9 | Nationales avec comité de lecture : 9 |
1 - Oui 0 - Non |
NATIONALES AVEC COMITÉ DE LECTURE : 10 | Nationales avec comité de lecture : 10 |
1 - Oui 0 - Non |
NATIONALES AVEC COMITÉ DE LECTURE : 11 | Nationales avec comité de lecture : 11 |
1 - Oui 0 - Non |
NATIONALES AVEC COMITÉ DE LECTURE : 12 | Nationales avec comité de lecture : 12 |
1 - Oui 0 - Non |
NATIONALES AVEC COMITÉ DE LECTURE : 13 | Nationales avec comité de lecture : 13 |
1 - Oui 0 - Non |
NATIONALES AVEC COMITÉ DE LECTURE : 14 | Nationales avec comité de lecture : 14 |
1 - Oui 0 - Non |
NATIONALES AVEC COMITÉ DE LECTURE : 15 | Nationales avec comité de lecture : 15 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS INTERNATIONAUX : 0 | Interventions orales lors de congrès internationaux : 0 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS INTERNATIONAUX : 1 | Interventions orales lors de congrès internationaux : 1 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS INTERNATIONAUX : 2 | Interventions orales lors de congrès internationaux : 2 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS INTERNATIONAUX : 3 | Interventions orales lors de congrès internationaux : 3 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS INTERNATIONAUX : 4 | Interventions orales lors de congrès internationaux : 4 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS INTERNATIONAUX : 5 | Interventions orales lors de congrès internationaux : 5 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS INTERNATIONAUX : 6 | Interventions orales lors de congrès internationaux : 6 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS INTERNATIONAUX : 7 | Interventions orales lors de congrès internationaux : 7 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS INTERNATIONAUX : 8 | Interventions orales lors de congrès internationaux : 8 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS INTERNATIONAUX : 9 | Interventions orales lors de congrès internationaux : 9 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS INTERNATIONAUX : 10 | Interventions orales lors de congrès internationaux : 10 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS INTERNATIONAUX : 11 | Interventions orales lors de congrès internationaux : 11 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS INTERNATIONAUX : 12 | Interventions orales lors de congrès internationaux : 12 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS INTERNATIONAUX : 13 | Interventions orales lors de congrès internationaux : 13 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS INTERNATIONAUX : 14 | Interventions orales lors de congrès internationaux : 14 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS INTERNATIONAUX : 15 | Interventions orales lors de congrès internationaux : 15 |
1 - Oui 0 - Non |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS NATIONAUX : 0 | Interventions orales lors de congrès nationaux : 0 |
0 - Non 1 - Oui |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS NATIONAUX : 1 | Interventions orales lors de congrès nationaux : 1 |
0 - Non 1 - Oui |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS NATIONAUX : 2 | Interventions orales lors de congrès nationaux : 2 |
0 - Non 1 - Oui |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS NATIONAUX : 3 | Interventions orales lors de congrès nationaux : 3 |
0 - Non 1 - Oui |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS NATIONAUX : 4 | Interventions orales lors de congrès nationaux : 4 |
0 - Non 1 - Oui |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS NATIONAUX : 5 | Interventions orales lors de congrès nationaux : 5 |
0 - Non 1 - Oui |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS NATIONAUX : 6 | Interventions orales lors de congrès nationaux : 6 |
0 - Non 1 - Oui |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS NATIONAUX : 7 | Interventions orales lors de congrès nationaux : 7 |
0 - Non 1 - Oui |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS NATIONAUX : 8 | Interventions orales lors de congrès nationaux : 8 |
0 - Non 1 - Oui |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS NATIONAUX : 9 | Interventions orales lors de congrès nationaux : 9 |
0 - Non 1 - Oui |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS NATIONAUX : 10 | Interventions orales lors de congrès nationaux : 10 |
0 - Non 1 - Oui |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS NATIONAUX : 11 | Interventions orales lors de congrès nationaux : 11 |
0 - Non 1 - Oui |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS NATIONAUX : 12 | Interventions orales lors de congrès nationaux : 12 |
0 - Non 1 - Oui |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS NATIONAUX : 13 | Interventions orales lors de congrès nationaux : 13 |
0 - Non 1 - Oui |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS NATIONAUX : 14 | Interventions orales lors de congrès nationaux : 14 |
0 - Non 1 - Oui |
INTERVENTIONS ORALES LORS DE CONGRÈS NATIONAUX : 15 | Interventions orales lors de congrès nationaux : 15 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE POSTERS : 0 | Nombre de posters : 0 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE POSTERS : 1 | Nombre de posters : 1 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE POSTERS : 2 | Nombre de posters : 2 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE POSTERS : 3 | Nombre de posters : 3 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE POSTERS : 4 | Nombre de posters : 4 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE POSTERS : 5 | Nombre de posters : 5 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE POSTERS : 6 | Nombre de posters : 6 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE POSTERS : 7 | Nombre de posters : 7 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE POSTERS : 8 | Nombre de posters : 8 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE POSTERS : 9 | Nombre de posters : 9 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE POSTERS : 10 | Nombre de posters : 10 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE POSTERS : 11 | Nombre de posters : 11 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE POSTERS : 12 | Nombre de posters : 12 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE POSTERS : 13 | Nombre de posters : 13 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE POSTERS : 14 | Nombre de posters : 14 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE POSTERS : 15 | Nombre de posters : 15 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE BREVETS : 0 | Nombre de brevets : 0 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE BREVETS : 1 | Nombre de brevets : 1 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE BREVETS : 2 | Nombre de brevets : 2 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE BREVETS : 3 | Nombre de brevets : 3 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE BREVETS : 4 | Nombre de brevets : 4 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE BREVETS : 5 | Nombre de brevets : 5 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE BREVETS : 6 | Nombre de brevets : 6 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE BREVETS : 7 | Nombre de brevets : 7 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE BREVETS : 8 | Nombre de brevets : 8 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE BREVETS : 9 | Nombre de brevets : 9 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE BREVETS : 10 | Nombre de brevets : 10 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE BREVETS : 11 | Nombre de brevets : 11 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE BREVETS : 12 | Nombre de brevets : 12 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE BREVETS : 13 | Nombre de brevets : 13 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE BREVETS : 14 | Nombre de brevets : 14 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE BREVETS : 15 | Nombre de brevets : 15 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE PRIX DÉCERNÉ(S) PAR VOTRE/VOS INSTITUTION(S) DE RATTACHEMENT : 0 | Nombre de prix décerné(s) par la ou les institution(s) de rattachement : 0 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE PRIX DÉCERNÉ(S) PAR VOTRE/VOS INSTITUTION(S) DE RATTACHEMENT : 1 | Nombre de prix décerné(s) par la ou les institution(s) de rattachement : 1 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE PRIX DÉCERNÉ(S) PAR VOTRE/VOS INSTITUTION(S) DE RATTACHEMENT : 2 | Nombre de prix décerné(s) par la ou les institution(s) de rattachement : 2 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE PRIX DÉCERNÉ(S) PAR VOTRE/VOS INSTITUTION(S) DE RATTACHEMENT : 3 | Nombre de prix décerné(s) par la ou les institution(s) de rattachement : 3 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE PRIX DÉCERNÉ(S) PAR VOTRE/VOS INSTITUTION(S) DE RATTACHEMENT : 4 | Nombre de prix décerné(s) par la ou les institution(s) de rattachement : 4 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE PRIX DÉCERNÉ(S) PAR VOTRE/VOS INSTITUTION(S) DE RATTACHEMENT : 5 | Nombre de prix décerné(s) par la ou les institution(s) de rattachement : 5 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE PRIX DÉCERNÉ(S) PAR TOUT ORGANISME, INSTITUTION, … EXTÉRIEUR À VOTRE/VOS INSTITUTION(S) DE RATTACHEMENT : 0 | Nombre de prix décerné(s) par tout organisme, institution, … extérieur à la ou les institution(s) de rattachement : 0 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE PRIX DÉCERNÉ(S) PAR TOUT ORGANISME, INSTITUTION, … EXTÉRIEUR À VOTRE/VOS INSTITUTION(S) DE RATTACHEMENT : 1 | Nombre de prix décerné(s) par tout organisme, institution, … extérieur à la ou les institution(s) de rattachement : 1 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE PRIX DÉCERNÉ(S) PAR TOUT ORGANISME, INSTITUTION, … EXTÉRIEUR À VOTRE/VOS INSTITUTION(S) DE RATTACHEMENT : 2 | Nombre de prix décerné(s) par tout organisme, institution, … extérieur à la ou les institution(s) de rattachement : 2 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE PRIX DÉCERNÉ(S) PAR TOUT ORGANISME, INSTITUTION, … EXTÉRIEUR À VOTRE/VOS INSTITUTION(S) DE RATTACHEMENT : 3 | Nombre de prix décerné(s) par tout organisme, institution, … extérieur à la ou les institution(s) de rattachement : 3 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE PRIX DÉCERNÉ(S) PAR TOUT ORGANISME, INSTITUTION, … EXTÉRIEUR À VOTRE/VOS INSTITUTION(S) DE RATTACHEMENT : 4 | Nombre de prix décerné(s) par tout organisme, institution, … extérieur à la ou les institution(s) de rattachement : 4 |
0 - Non 1 - Oui |
NOMBRE DE PRIX DÉCERNÉ(S) PAR TOUT ORGANISME, INSTITUTION, … EXTÉRIEUR À VOTRE/VOS INSTITUTION(S) DE RATTACHEMENT : 5 | Nombre de prix décerné(s) par tout organisme, institution, … extérieur à la ou les institution(s) de rattachement : 5 |
0 - Non 1 - Oui |
AUCUNE PUBLICATION POUR LE MOMENT | Aucune publication pour le moment |
0 - Non 1 - Oui |
SOUTENANCE DE LA THÈSE DE DOCTORAT : A DÉJÀ EU LIEU | Soutenance de la thèse de doctorat : a déjà eu lieu |
0 - Non 1 - Oui |
SOUTENANCE DE LA THÈSE DE DOCTORAT : SERA SOUTENU | Soutenance de la thèse de doctorat : sera soutenu |
0 - Non 1 - Oui |
SOUTENANCE DE LA THÈSE DE DOCTORAT : NE SERA JAMAIS SOUTENU | Soutenance de la thèse de doctorat : ne sera jamais soutenu |
0 - Non 1 - Oui |
DATE DE SOUTENANCE DE LA THÈSE DE DOCTORAT | Date de soutenance de la thèse de doctorat | |
SITUATION ACTUELLE : EN EMPLOI DANS L’ENTREPRISE PARTENAIRE DE LA CIFRE | Situation actuelle : en emploi dans l’entreprise partenaire de la Cifre |
0 - Non 1 - Oui |
SITUATION ACTUELLE : EN EMPLOI DANS UNE AUTRE ENTREPRISE | Situation actuelle : en emploi dans une autre entreprise |
0 - Non 1 - Oui |
SITUATION ACTUELLE : VIE OU VIA | Situation actuelle : VIE ou VIA |
0 - Non 1 - Oui |
SITUATION ACTUELLE : EN RECHERCHE D'EMPLOI | Situation actuelle : en recherche d'emploi |
0 - Non 1 - Oui |
SITUATION ACTUELLE : RETOUR AU PAYS | Situation actuelle : retour au pays |
0 - Non 1 - Oui |
SITUATION ACTUELLE : VOLONTAIREMENT SANS ACTIVITÉ PROFESSIONNELLE POUR CONVENANCE PERSONNELLE | Situation actuelle : volontairement sans activité professionnelle pour convenance personnelle |
0 - Non 1 - Oui |
SITUATION ACTUELLE : EN EMPLOI DANS UN ORGANISME PUBLIC | Situation actuelle : en emploi dans un organisme public |
0 - Non 1 - Oui |
TAILLE DE L’ENTREPRISE : SANS OBJET | Taille de l’entreprise : sans objet |
0 - Non 1 - Oui |
TAILLE DE L’ENTREPRISE : PME < 250 EMPLOYÉS | Taille de l’entreprise : PME < 250 employés |
0 - Non 1 - Oui |
TAILLE DE L’ENTREPRISE : ETI ENTRE 250 ET 5000 EMPLOYÉS | Taille de l’entreprise : ETI entre 250 et 5000 employés |
0 - Non 1 - Oui |
TAILLE DE L’ENTREPRISE : GE > 5000 EMPLOYÉS | Taille de l’entreprise : GE > 5000 employés |
0 - Non 1 - Oui |
TYPE DE CONTRAT : CDI | Type de contrat : CDI |
0 - Non 1 - Oui |
TYPE DE CONTRAT : CDD | Type de contrat : CDD |
0 - Non 1 - Oui |
TYPE DE CONTRAT : INTÉRIM | Type de contrat : intérim |
0 - Non 1 - Oui |
TYPE DE CONTRAT : SANS OBJET | Type de contrat : sans objet |
0 - Non 1 - Oui |
ORDRE DE GRANDEUR DU SALAIRE ANNUEL BRUT < 25 K€ | Ordre de grandeur du salaire annuel brut du doctorant : < 25 k€ |
0 - Non 1 - Oui |
ORDRE DE GRANDEUR DU SALAIRE ANNUEL BRUT 25K€ - 39K€ | Ordre de grandeur du salaire annuel brut du doctorant : 25k€ - 39k€ |
0 - Non 1 - Oui |
ORDRE DE GRANDEUR DU SALAIRE ANNUEL BRUT 40K€ - 59K€ | Ordre de grandeur du salaire annuel brut du doctorant : 40k€ - 59k€ |
0 - Non 1 - Oui |
ORDRE DE GRANDEUR DU SALAIRE ANNUEL BRUT 60K€ - 79K€ | Ordre de grandeur du salaire annuel brut du doctorant : 60k€ - 79k€ |
0 - Non 1 - Oui |
ORDRE DE GRANDEUR DU SALAIRE ANNUEL BRUT 80K€ - 100K€ | Ordre de grandeur du salaire annuel brut du doctorant : 80k€ - 100k€ |
0 - Non 1 - Oui |
ORDRE DE GRANDEUR DU SALAIRE ANNUEL BRUT > 100K€ | Ordre de grandeur du salaire annuel brut du doctorant : > 100k€ |
0 - Non 1 - Oui |
ORDRE DE GRANDEUR DU SALAIRE ANNUEL BRUT : SANS OBJET | Ordre de grandeur du salaire annuel brut du doctorant : sans objet |
0 - Non 1 - Oui |
ORDRE DE GRANDEUR DU SALAIRE ANNUEL BRUT : NE SOUHAITE PAS RÉPONDRE | Ordre de grandeur du salaire annuel brut du doctorant : ne souhaite pas répondre |
0 - Non 1 - Oui |
MISSION DANS L’ENTREPRISE : MISSION R&D EN RELATION AVEC SA THÈSE | Mission dans l’entreprise : mission R&D en relation avec sa thèse |
0 - Non 1 - Oui |
MISSION DANS L’ENTREPRISE : MISSION R&D SANS RELATION AVEC SA THÈSE | Mission dans l’entreprise : mission R&D sans relation avec sa thèse |
0 - Non 1 - Oui |
MISSION DANS L’ENTREPRISE : MISSION D’EXPERTISE HORS R&D EN RELATION AVEC SA FORMATION | Mission dans l’entreprise : mission d’expertise hors R&D en relation avec sa formation |
0 - Non 1 - Oui |
MISSION DANS L’ENTREPRISE : AUTRE SANS RELATION AVEC SA FORMATION | Mission dans l’entreprise : autre sans relation avec sa formation |
0 - Non 1 - Oui |
MISSION DANS L’ENTREPRISE : SANS OBJET | Mission dans l’entreprise : sans objet |
0 - Non 1 - Oui |
CRÉATION DE SON ENTREPRISE : EN RELATION AVEC LES TRAVAUX DE THÈSE | Création de son entreprise : en relation avec les travaux de thèse |
0 - Non 1 - Oui |
CRÉATION DE SON ENTREPRISE : EN RELATION AVEC LA FORMATION ANTÉRIEURE | Création de son entreprise : en relation avec la formation antérieure |
0 - Non 1 - Oui |
CRÉATION DE SON ENTREPRISE : SANS RELATION AVEC LE PARCOURS DE FORMATION | Création de son entreprise : sans relation avec le parcours de formation |
0 - Non 1 - Oui |
CRÉATION DE SON ENTREPRISE : SANS OBJET | Création de son entreprise : sans objet |
0 - Non 1 - Oui |
EN EMPLOI DANS UN ORGANISME OU ÉTABLISSEMENT D’ENSEIGNEMENT SUPÉRIEUR ET/OU DE RECHERCHE : SANS OBJET | En emploi dans un organisme ou établissement d’enseignement supérieur et/ou de recherche : sans objet |
0 - Non 1 - Oui |
EN EMPLOI DANS UN ORGANISME OU ÉTABLISSEMENT D’ENSEIGNEMENT SUPÉRIEUR ET/OU DE RECHERCHE : CDD | En emploi dans un organisme ou établissement d’enseignement supérieur et/ou de recherche : CDD |
0 - Non 1 - Oui |
EN EMPLOI DANS UN ORGANISME OU ÉTABLISSEMENT D’ENSEIGNEMENT SUPÉRIEUR ET/OU DE RECHERCHE : ATER | En emploi dans un organisme ou établissement d’enseignement supérieur et/ou de recherche : ATER |
0 - Non 1 - Oui |
EN EMPLOI DANS UN ORGANISME OU ÉTABLISSEMENT D’ENSEIGNEMENT SUPÉRIEUR ET/OU DE RECHERCHE : MCF | En emploi dans un organisme ou établissement d’enseignement supérieur et/ou de recherche : MCF |
0 - Non 1 - Oui |
EN EMPLOI DANS UN ORGANISME OU ÉTABLISSEMENT D’ENSEIGNEMENT SUPÉRIEUR ET/OU DE RECHERCHE : CHARGÉ DE RECHERCHE | En emploi dans un organisme ou établissement d’enseignement supérieur et/ou de recherche : chargé de recherche |
0 - Non 1 - Oui |
EN EMPLOI DANS UN ORGANISME OU ÉTABLISSEMENT D’ENSEIGNEMENT SUPÉRIEUR ET/OU DE RECHERCHE : CDI | En emploi dans un organisme ou établissement d’enseignement supérieur et/ou de recherche : CDI |
0 - Non 1 - Oui |
MISSION DANS L’ORGANISME OU ÉTABLISSEMENT D’ENSEIGNEMENT SUPÉRIEUR ET/OU DE RECHERCHE : MISSION DE RECHERCHE EN RELATION AVEC SA THÈSE | Mission dans l’organisme ou établissement d’enseignement supérieur et/ou de recherche : mission de recherche en relation avec sa thèse |
0 - Non 1 - Oui |
MISSION DANS L’ORGANISME OU ÉTABLISSEMENT D’ENSEIGNEMENT SUPÉRIEUR ET/OU DE RECHERCHE : MISSION DE RECHERCHE SANS RELATION AVEC SA THÈSE | Mission dans l’organisme ou établissement d’enseignement supérieur et/ou de recherche : mission de recherche sans relation avec sa thèse |
0 - Non 1 - Oui |
MISSION DANS L’ORGANISME OU ÉTABLISSEMENT D’ENSEIGNEMENT SUPÉRIEUR ET/OU DE RECHERCHE : MISSION D’ENSEIGNEMENT ET DE RECHERCHE | Mission dans l’organisme ou établissement d’enseignement supérieur et/ou de recherche : mission d’enseignement et de recherche |
0 - Non 1 - Oui |
MISSION DANS L’ORGANISME OU ÉTABLISSEMENT D’ENSEIGNEMENT SUPÉRIEUR ET/OU DE RECHERCHE : POST-DOCTORAT | Mission dans l’organisme ou établissement d’enseignement supérieur et/ou de recherche : post-doctorat |
0 - Non 1 - Oui |
MISSION DANS L’ORGANISME OU ÉTABLISSEMENT D’ENSEIGNEMENT SUPÉRIEUR ET/OU DE RECHERCHE : POURSUITE DES TRAVAUX DE THÈSE | Mission dans l’organisme ou établissement d’enseignement supérieur et/ou de recherche : poursuite des travaux de thèse |
0 - Non 1 - Oui |
MISSION DANS L’ORGANISME OU ÉTABLISSEMENT D’ENSEIGNEMENT SUPÉRIEUR ET/OU DE RECHERCHE : MISSION SUPPORT D’ADMINISTRATION | Mission dans l’organisme ou établissement d’enseignement supérieur et/ou de recherche : mission support d’administration |
0 - Non 1 - Oui |
MISSION DANS L’ORGANISME OU ÉTABLISSEMENT D’ENSEIGNEMENT SUPÉRIEUR ET/OU DE RECHERCHE : SANS OBJET | Mission dans l’organisme ou établissement d’enseignement supérieur et/ou de recherche : sans objet |
0 - Non 1 - Oui |
COORDONNÉES POUR VOUS JOINDRE À L’ISSUE DE LA CIFRE : EMAIL PROFESSIONNEL | Le doctorant a fourni ses coordonnées pour le joindre à l’issue de la Cifre : email professionnel |
0 - Non 1 - Oui |
COORDONNÉES POUR VOUS JOINDRE À L’ISSUE DE LA CIFRE : EMAIL PERSONNEL | Le doctorant a fourni ses coordonnées pour le joindre à l’issue de la Cifre : email personnel |
0 - Non 1 - Oui |
COORDONNÉES POUR VOUS JOINDRE À L’ISSUE DE LA CIFRE : ADRESSE | Le doctorant a fourni ses coordonnées pour le joindre à l’issue de la Cifre : adresse |
0 - Non 1 - Oui |
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2013-2017 : https://doi.org/10.34724/CASD.406.2992.V1
2008-2012 : https://doi.org/10.34724/CASD.406.2991.V1
2003-2007 : https://doi.org/10.34724/CASD.406.2990.V1