L'objectif de cette étude est de mesurer le pouvoir de négociation des travailleurs français dans le processus de négociation salariale et son évolution dans le temps en utilisant un nouveau cadre empirique. La richesse des données me permet d'effectuer cette analyse en différenciant les travailleurs et de fournir des informations sur le bien-être des travailleurs très instruits et peu instruits, par exemple. Cela est essentiel pour comprendre le bien-être des travailleurs et pour concevoir des politiques visant à améliorer le fonctionnement des marchés du travail.
Tendances et inégalité du pouvoir de négociation
Données mises à disposition via le CASD (45)
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